维熹科技股份有限公司Well Shin Technology Co., Ltd.

永续发展ESG 社会共融

员工多元化

本公司员工组成结构多元平等,招募管道多元化,包括内部晋升、网路媒体、员工推荐、校园招募、就业辅导站推荐等。截至2024年底,台北及彰化厂员工人数共为247人,以下统计为主管及非主管结构、员工组成结构状况,2025年将陆续纳入子公司之数据。

主管、非主管职结构

台北总公司
学历 硕士 学士 专科 其他 合计 比例
性別
主管级 5 - 7 7 5 1 2 - 19 8 44%
非主管级
2 - 7 16 1 3 4 - 14 20 56%
合计 7 1 14 23 6 4 6 0 33 28 100%
 
彰化厂
学历 硕士 学士 专科 其他 合计 比例
性別
主管级 1 - 8 2 2 1 1 9 12 12 13%
非主管级 - - 11 11 7 8 37 88 55 107 78%
合计 1 0 18 13 9 8 39 99 67 119 100%

员工组成结构

台北总公司
学历 硕士 学士 专科 其他 合计 比例
性別
20-29岁 - 1 1 4 - - - - 1 5
10%
30-39 2 - 5 6 - 1 - - 7 7
23%
40-49 4 - 3 9 1 1 2 - 10 10
33%
50-59 1 - 4 4 2 - 1 - 8 4
20%
59以上
- - 1 - 3 2 3 - 7 2 15%
合计 7 1 14 23 6 4 6 0 33 28 100%
 
彰化厂
学历 硕士 学士 专科 其他 合计 比例
性別
20-29 - - 2 2 2 - 8 4 12 6 10%
30-39 - - 7 6 2 2 17 9 26 17 23%
40-49 1 - 8 3 5 4 7 41 21 48 37%
50-59 - - 1 1 - 2 5 30 6 33 21%
59以上 - - - - - - 2 15 2 15 9%
合计 1 0 18 12 9 8 39 99 67 119 100%
 
维熹科技秉持着【品质、效率、正直、诚信】企业文化精神经营企业,重视每一位员工,并尽所能提供舒适、友善的工作环境,提供学习及成长的空间,每年依营运需求,制定员工招募计画,对外招募所需之员工,完善各部门人才需求并健全组织架构。以下为2024年新进员工、离职员工统计表说明。
 
新进员工
年龄
性別
人数
比例
30岁(含)以下
5
12%
9
22%
31~50岁 14 34%
11 27%

51岁(含)以上

2 5%
0 0%
合计
41 100%
 
离职员工
年龄 性別 人数 比例
30岁(含)以下 10 21%
8 17%
31~50岁 11 23%
12 26%

51(含)以上

4 9%
2 4%
合计 47 100%
 
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